电 话：400-6685-258
安徽省芜湖市繁昌区繁昌经济开发区神山路和
中江路往北350米1号
岗位要求：
1、PFMEA、CP编制、完善。
2、产品转量产后质量数据收集分析及良率提升，问题点分析及改善、持续改善。
3、检验标准类文件的拟定及维护、检查人员培训。
4、制程能力分析及cpk资料输出、推动过程审核及产品审核及报告输出。
5、3年以上汽车行业同等岗位工作经验。
6、熟悉IATF16949、VDA6.3。
7、熟练使用SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP五大工具。
8、有（汽车）压缩机行业工作经验者佳。
工作职责：
接收客户投诉，并将问题分解给PQE、SQE、DQE 处理客户的投诉，通过8D和5WHY等质量工具，快速推动落实长期措施 在客户投诉解决的基础上，更新PFMEA、控制计划、检验指导书 售后不良产品的接收、统计、索赔处理 售后市场不良的产品的拆解、分析、测试、确定问题 内部推动问题的改进、将问题分解给PQE、SQE、DQE NTF未发现故障处理、跟进、与客户按协议交换产品 外部质量损失成本的统计、分析 推动失败成本的改进措施、降低质量成本 收集关键客户的质量标准，对比分析； 将其标准落实在研发样机认可及PPQP、制造质量及供应商的零部件上；参与过程审核及产品审核等。
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
工作要求：
1. 学历要求：本科及以上学历，机械设计与制造、模具设计及制造等相关专业毕业者优先。
2. 技能要求：熟练掌握模具设计软件、加工工艺、材料选型、模具生产和维修等技能。
3. 经验要求：具备5年以上模具设计和制造经验，有较强的技术实践能力。
4. 职业素养：具备良好的职业道德和职业素养，有较强的团队协作精神和沟通能力
工作内容：
1.根据项目需求，进行模具预算评估
2.开模前的模具方案评估、加工进度的推进、按期付样品；
3.模具资产的管理
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
岗位职责：
1、负责生产工艺管理工作、生产工艺团队人员培养，日常管理工作；
2、负责制定、实施产品技术标准、作业标准等5表1书相关文件的编写审核；
3、负责新品工艺过程开发和试制跟进，参与新产品设计、试制、试产及量产的组织、协调和跟进工作，参与解决开发过程出现的技术问题；
4、通过加强和改善工艺管理制度及工艺参数设定，提升成品质量，降低消耗成本；
5、工装设计和简易自动化设备方案设计，自动化产线项目开发导入，设备选型及验收；
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，自动化、机械制造相关专业，有3年以上电机、汽车空气悬架零部件行业的生产工艺经验；
2、具有一定的生产工艺团队管理经验，掌握线体、设备及设计与管理相关知识，能够进行线体设计和方案改进；
3、掌握CAD制图，办公软件等，并能够灵活运用；
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
岗位职责：
1、负责统筹电磁阀研发管理、团队搭建、人才梯队建设工作；
2、负责带领团队进行电磁阀（包括液阀和气阀）产品技术调研、方案设计（电磁仿真、流体仿真、结构仿真）、样件解析等工作；
3、负责产品图纸输出、样件装配、试验计划及试验报告编制、问题分析（DFMEA）、技术成本降价及前期成本控制；
4、负责根据客户要求设计产品方案，制定参数，出图打样，试验并完成设计任务；
5、负责电磁阀产品的加工成型（钣金、注塑、机加、压铸等）、后处理（阳20极氧化、氮化、电镀、热处理等）及装配工艺设计，包括样件、试生产、量产阶段工艺类文件编制；
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、车辆类专业，5年以上电磁阀类产品研发经验，熟悉汽车方向电磁阀经验者优先；
2、精通电磁结构设计、电磁兼容设计仿真、流体控制结构设计仿真，具备独立开发产品的能力；
3、能够熟练运用三维、二维绘图软件，熟练运用APQP、PPAP、FMEA（D）进行项目开发经验优先。
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
岗位职责：
1、负责项目开发设计工作，独立负责某板块业务，对结果负责；
2、对乘用车进行空气悬架的设计、实验、整车调校与改进工作；
3、负责空气弹簧的可靠性测试、分析与持续改进工作;
4、负责协助项目负责人与零部件供应商共同开发零部件，明确技术要求、检验标准、并进行首件批准；
5、上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、车辆类专业，2年以上乘用车悬架类产品研发经验，具有汽车后装市场经验者优先；
2、对空气弹簧各零部件的材料、制造工艺、表面处理、装配尺寸等有深入理解；
3、熟悉掌握三维、二维绘图软件，熟悉PPAP流程，熟悉DFMEA、PFMEA与BOM编制与更新。
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
岗位职责：
1、负责统筹管理空簧研发部门日常工作，研发团队搭建管理、人才梯队建设工作；
2、负责带领团队针对乘用车要求进行空气弹簧的设计、实验、整车调校与改进;
3、与品质团队共同制定空气弹簧、减振器、悬架系统的产品品质标准;
4、负责空气弹簧的可靠性测试、分析与持续改进;
5、负责与零部件供应商共同开发零部件，明确技术要求、检验标准、并进行首件批准；
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、车辆类专业，3年以上乘用车空气弹簧产品研发经验，8年以上研发工作经验，具有汽车后装市场经验者优先，熟悉减振器开发者优先，具有3年以上团队管理经验;
2、对空气弹簧各零部件的材料、制造工艺、表面处理、装配尺寸等有深入理解，具备自主开发产品能力；
3、熟悉掌握三维、二维绘图软件，熟悉PPAP流程，熟悉DFMEA、PFMEA与BOM编制与更新。
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001
岗位职责：
1.按照公司产品开发计划，做好汽车类电机产品机械设计及电磁设计工作。包括结构尺寸设计，电磁设计，性能参数计算和分析，仿真等。
2.参与产品设计，评审，验证，物料明细表BOM编制等工作。
3.参与电机测试方案的制订以及实验进度跟进，数据收集，分析等。
4.负责设计文件和报告的编制，整理，归档。
5.解决产品在设计，测试，制造过程中出现的相关问题。
6.完成上级领导安排的其他事宜。
任职要求:
1.机械设计，机电一体化，电机与电器，自动化等理工类相关专业。3-5年电机设计，尤其汽车类有刷或无刷电机相关工作经验
2.能熟练使用Auto CAD等二维和Solid Works/Pro-e等三维软件。
3.会使用电机电磁仿真设计软件ANSYS或easimotor等软件优先
4.能根据使用状态正确选择形位公差与尺寸公差，熟悉图纸绘制规范标准化。
5.勤奋踏实，有上进心，工作主动积极。
6.愿意从事电机设计行业，从基础技术岗位学习、成长。
薪资：面议
联系方式：130-0436-3037
0553-2352001